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2017-04-13

小七太成功,豬頭看天下

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認為,歷史是完全重複的總裁,鐵定是豬頭呢!
全聯福利中心總裁徐重仁昨日出席新書發表會時,被問及現在職場上的低薪困境,徐重仁說「現在台灣的年輕人很會花錢,你到國際機場看,很多年輕人出國,很少看到老一輩的人」,並且要大家「不要太計較薪水比別人低,忍耐不計較、好好工作,有一天老闆會看到」。
大學畢業留學日本,拿到學位成為總經理?我沒聽錯嗎?

徐重仁於逢甲工商學院企業管理系畢業,即留學日本早稻田大學的商學研究所。1977年取得流通經濟碩士學位後,經友人介紹給統一企業集團高清愿董事長當上總經理(月薪︰台幣9,000元);適巧高董事長赴美考察,見識當地便利商店發展的新興景況,認為這個事業可以試著在台灣發展,正好與徐重仁一直想從事零售業的想法不謀而合,便開始規劃連鎖事業的藍圖。

相對於過去,的確現在年輕人會花錢。
但,不是說,年輕人要多出去看看嗎?
你沒看,現在手機的應用讓其成為必備工具嗎?

徐總的成功,除了自己很勤勞,更多的是有戰後復興(經濟成長)、人口紅利、網路不興等環境助長。
現在完全相反,還多了世代剝削,AI剝削、中國崛起等大問題。

那種加班很晚(過勞),就會有老闆加薪6萬元,就現在是天方夜譚,連過去也是孤例。
反過來,你現在也是人家的老闆了。人家替你加薪6萬元,你替幾位員工加薪過6萬元嗎?
沒聽過宅急便的過勞嗎?

現代經濟,照Andrew Grove來說,就是創造需求。簡單說,是廠商引誘或強迫消費者購買「原本不需要」的商品與服務。
它要求的是讓消費者進行不道德的過度消費、借貸購買,用的技巧是時尚流行。
徐總在總體經濟的「創造需求」中,扮演什麼角色?

這也拿來說嘴!鐵定是忘記八字的豬頭總裁呢!


11 則留言:

  1. 用數字說話:
    靠北工程師214371
    月薪9000,別太計較
    與其用立場來說話
    不如把當時的時空環境,與現在的時空環境來對比計算,會更有說服力

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  2. "有一天老闆會看到???" 就是這種大家長概念,才會讓台灣還一直處在拼經濟就是要拼出口貿易。

    拼出口貿易就是要拼廉價勞工。拼廉價勞工供就是要拼工時拉長,工資減少。這些概念都是KMT殖民經濟所建造的體制。

    忍耐辛勞,筋苦甘吞,這種方式的經濟觀,3+1 好啦!

    拜託,不需要克苦難勞,講求效率,創新再創新,搞新產品,新消費項目,錢財自動就會往褲袋鑽進來啦!


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    1. 「老闆會看到」很違和

      現在,徐總已經是老闆了
      請問:他看到什麼?

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    2. 徐大老闆看到什麼?
      看到他兒子把他投資的1.8億3年內花完,所以覺得年輕人很會花錢,也算有感而發啦

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    3. 電視報導,還有徐總老爸給徐總800萬留日。
      1977年的800萬~~
      台北近郊,如內湖可能可以買20間公寓。

      他很穩定待在同一家企業,是真。
      在過去,這是正常。

      但絕非平民,而應該是地主仕紳階級。
      才能被介紹給高清愿,他長期可是國民黨中常委。

      出身不同,不管業力或機率沒啥好說。
      但不提家世的幫忙,總標榜完全是自己努力,這可就很「忘記八字」了。

      一句話,書可能賣不好
      甚至,全聯苛刻員工出爐,也可能形象大壞了

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    4. 4/15自由社論提出
      「世代間與世代內的雙重M型化緊張」

      政府與社會要很認真面對

      徐重仁與李來西
      一樣的世代,一樣的直覺反應

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    5. 還有一個性別問題。
      女性的經濟地位不斷上升,可是她們對男性經濟能力的要求沒有下降;而且她們也堅持否決、她們的政治正確給渣男濫交男以外的直男帶來沈重到可以用邪惡來形容的負擔。

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    6. 社會已經有莫大改變,而且還會繼續改變下去
      但是,就像我們一向遲鈍的察覺力、反省力,否認社會已經改變,需要新的規則與道德

      所以,就會出現重仁與萊西
      一個好像警覺,但還未見到行動
      一個已經行動,卻是維護私利的醜陋的那種

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    7. 給FF,

      讀過你關於女性的留言, 感覺你是一個性躁鬱(無性生活)很嚴重的宅男. 如果沒有女人要你, 建議買春解決,要不然尋求專業心理醫師治療. 否則有可能變成2016年南韓隨機殺人事件(母豬教仇女社群)的翻版就糟糕了.

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  3. 慣老闆用傳統思想把人壓榨到身心出狀況、然後再說風涼話,但進步思想有時有類似問題。

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